論文:障がい者雇用の経営上の効果に関する研究(中間報告)

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文部科学省科学研究費課題

論文: 障がい者雇用の経営上の効果に関する研究 中間報告

著者: 横浜市立大学 都市社会文化研究科 教授 影山摩子弥
作成; 2012年5月1日

目    次

Ⅰ 課題と方法
1.問題の所在
2.当研究における仮説と方法
  (1)当調査の仮説
  (2)当調査の方法
3.先行研究との関係
4.分析において使用した統計処理ソフト
5.2011年度回収状況

Ⅱ 3つの尺度に関する因子分析
1.精神健康度尺度についての因子分析と信頼性の検証
2.仕事満足尺度についての因子分析と信頼性の検証
3.障がい者パフォーマンス尺度についての因子分析と信頼性の検証

Ⅲ 接触によって認識された障がい者の能力
1.接触性と認識に関する分析の帰結
2.分析の視点
3.分析の方法
4.障がい者との接触と障がい者パフォーマンスの認識
5.社内接触とイメージの変化

Ⅳ 障がい者パフォーマンスの客観的検証
1.問題の所在
2.分析の帰結
3.分析の視点
4.分析の方法
5.精神健康度と仕事満足の相関
6.精神健康度と障がい者パフォーマンスとの相関
7.仕事満足と障がい者パフォーマンスの相関
8.雇用評価と仕事満足,障がい者パフォーマンス,イメージ変化
9.業績と仕事満足および障がい者パフォーマンス

Ⅴ パス解析とパス図
Ⅵ むすび


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